Credit : Bernama Images
SEPANG – Sistem Penilaian Prestasi Demerit (DEEP) bakal menjadi pemangkin utama dalam memperkasa akauntabiliti perkhidmatan awam. Ketua Setiausaha Negara, Tan Sri Shamsul Azri Abu Bakar, berkata laporan prestasi 27 Ketua Setiausaha (KSU) akan dibentangkan awal Mei ini sebagai sebahagian pelaksanaan penuh DEEP. Penilaian ini dilakukan secara berterusan setiap bulan, suku tahun dan separuh tahun, menggantikan sistem tahunan tradisional. DEEP menekankan elemen remerit dan demerit serta menilai aspek kewangan, integriti, keberkesanan dasar dan kepimpinan. Pelaksanaan sistem ini sejajar dengan Agenda Reformasi Perkhidmatan Awam (ARPA), memperkukuh asas tadbir urus yang lebih telus dan berkesan menjelang masa depan perkhidmatan kerajaan yang dinamik dan berasaskan data.
